- 观点 职场新人别拿“发展前景”说事313
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2010-03-05 | --
抱怨新人“不务实、少创新、怕吃苦”的企业非常多。“和收入相比，工作前景更加重要。”“从底层干起，积累了经验才能更好地发展。”在2009届毕业生看来，这些就业的“经验之谈”或许都是“骗人的鬼话”。第三方调查公司麦可思日前联合人民网对5877名刚进入职场的2009...
- 观点 义乌人才网：四个团结的秘法301
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2010-03-05 | --
最近“办公室有鬼”的话剧受到追捧。其实我们都知道办公室里根本没鬼，只是有的时候有的人行动不善，造成了“有鬼”的假相。如果我们本着不造“鬼”不疑“鬼”的心态，那么办公室的空气可能就会更洁净。记住团结就是力量，不要让自己的能量无畏消耗，借力出力才是聪明之举。既能...
- 观点 职场 三句话成就外企梦317
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2010-03-05 | --
据调查数据显示，超过六成的参与调查者表示希望能在外企中谋得一份工作。同时某公司在北京的十几所大学进行过大学生求职意向调查显示：80%以上的人把去外企谋职当作自己的第一选择。然而目前中国外企的工作机会并不是很多，竞争非常激烈，面对外企求职中给求职者带来的种种困惑...
- 观点 面试时薪资谈低了怎么办？352
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2010-03-03 | --
薪资一直是一个让人头痛的话题，尤其是在薪资普遍陷入滞涨的时候，求职管理求职者对薪资的期望值在一次又一次失败的面试,试题管理面试中降低。根据调查显示，超过30%的受访者面试时在薪资问题上处于被动接受状况——“公司说多少就拿多少”。有些求职者甚至在整个面试中都不...
- 观点义乌人才网荐：女性成功“十项秘诀”345
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2010-03-03 | --
纽约的一位女经理卡•斯贝林向女同胞们推荐了“十项秘诀”，这是她实现事业成功的宝贵经验之谈。这“十项秘诀”是：?1、要有条理、有秩序地安排工作，召开会议前要做充分准备。发言时要采用通俗易懂的言辞，简明扼要地进行讲述。说话要大胆，干脆利落，不可吞吞吐吐...
- 观点 职场新人难耐“三年之痒”331
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2010-03-03 | --
职场新人难耐“三年之痒”，成为今春职场跳槽大户。吴莉丹毕业于鄂州大学中文系，从事房地产销售不到3年，楼市红火时月薪超过5000元，如今仅有1000元，年后她开始重新找工作。义乌人才网统计显示：1～3月，跳槽者多为工作1～3年的新人，有5年以上工作经验者寥寥无...
- 观点职场“心理奴隶”的5种类型和防治方法422
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2010-03-03 | --
现代生活中有相当一部分人在不知不觉中让别人掌握、控制着，扮演着“心理奴隶”的角色，他们从事自己憎恶的工作，生活在不喜欢的环境里，做着违背自己意愿的事情……下面具体介绍“心理奴隶”的5种类型和防治方法。职场“心理奴隶”的5种类型和防治方法“别人怎样想”的奴隶这种...
- 观点2010最具就业前景七大专业319
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2010-03-03 | --
“风水轮流转”，十年前最热的法学、外语等专业已成为“就业困难户”，时下什么样的专业人才走俏职场？职业指导专家总结出今年最有就业前景的七大专业。电气工程电力行业无疑是最有实力的行业之一，目前电力行业最好找工作的是电气工程及其自动化专业。与电气工程有关的系统运行、...
- 观点【白领职场】冷暴力升级中314
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2010-03-03 | --
暴力也分“等级”，许多职场人日复一日地身处在“冷暴力”中却懵然不知，此时此刻，发现问题和解决问题同样重要。孤立：“惨死”于无形刚毕业的Yolly所在的财务部，同事大多保守而谨慎，与生性活泼的她有点格格不入。Yolly新接手工作后常犯些小错误，性格随意的她并没有...
- 观点拒做职场“受气包”364
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2010-03-03 | --
身在职场，可能会遇到各种比较难以处理的人际关系，比如，受到来自上司的工作压力甚至被上司欺负等。专家指出，职场人如果长期遭受上司的欺负，会严重影响到心理健康。最近美国的一项调查显示，超过三分之一的职场人被上司欺负过。美国调查：超1/3职场人曾被上司欺负影响心理健...
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