- 观点义乌人才网推荐：六种简单方式实用又减压344
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2009-11-22 | --
下面这些减压方法，不花钱又健康，义乌人才网推荐大家都来试试吧！一、给自己一个缓冲：记忆你最喜欢的歌词，记忆至少20个国家首都的名字或者打一会扑克。就是说给大脑一个全心投入，很轻松的挑战，直到你完成了这个游戏。没完没了的问题只能增加你的压力。二、快跑一下吧：猛...
- 观点 人财经营五步曲265
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2009-11-21 | --
人才是目前最稀缺的资源，然而中国的企业目前却处在人才危机中，人才荒与人才慌并存。当我们高喊人才缺失时，却不知有多少的人才给浪费了，原因是不少的企业把人财当人材在用，另外由于管理的缺失，人才没有发挥应有的作用。所以，解决人才资源的浪费已经刻不容缓。人们不禁会问：...
- 观点九大名企挑选简历的标准335
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2009-11-21 | --
未来职场，投放简历，是求职者找工作的第一步，而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会，全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢？萝卜青菜，各有所爱。一般说来，用人部门对于简历的筛选是各有不同的。当然，也并不是没有相同之...
- 观点高校大学生就业调查显示：最想去大中型国企谋职303
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2009-11-21 | --
近日，上海师范大学对10所高校1641名90后和80后大学生的调查显示，国有大中型企业成了90后大学生最想去的工作单位，选择率达到20.3％。其他就业意向从高到低分别是大专院校（14.8％）、科研单位（11.2％）、私营企业（9．4％）、党政机关（8．9％）...
- 观点 大学生把求职当任务是眼高手低吗？283
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2009-11-21 | --
一项待业大学生生存报告显示，不少人并非“眼高手低”或在“啃老”——大学毕业后待业在家是否就一定是“啃老族”？对待工作他们真的就如别人所讥讽的那般眼高手低吗？在刚刚结束的第十一届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中获得特等奖的课题——“待业大学生群体生存...
- 观点"人才大集"路向何方？304
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2009-11-21 | --
毕业生觉得没效果，好单位不热衷人才大集路向何方又逢高校毕业生求职时，几十万年轻人奔波各地，赶集求职。然而，人气蒸腾的人才大集收效如何？昨天现场做了一番调查。毕业生：累了一天一无所获赶这大集，用人单位租场地、发信息、布展台，哪样都得花钱。南京国际博览中心标准展位...
- 观点 简历越厚越精美越好？专家：没几人会耐心看354
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2009-11-21 | --
今天，大学生们已经开始参加双选会找工作了，对于原本积蓄不多的大学生们来说，都很希望花越少的钱找到适合自己的工作，怎样才能达到“双赢”呢？记者采访了多位过来人和专家，逐项为你支招。简历：缩小成本，不要海投。去年从四川美术学院毕业的李娟制作简历就花了近300元，...
- 观点名企的“诡异”面试303
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2009-11-18 | --
日产公司：请你吃饭日产公司认为，那些吃饭迅速快捷的人，一方面说明其肠胃功能好，身强力壮，另一方面他们往往干事风风火火，富有魄力，而这正是公司所需要的。因此对每位来应聘的员工，日产公司都要进行一项专门的用餐速度考试？？招待应聘者一顿难以下咽的饭菜，一般主考官会...
- 观点拆穿求职过程中的潜规则 279
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2009-11-18 | --
招聘的“金九银十”旺季已过，无论是校园招聘还是社会招聘，都已进入面试阶段。招聘网站职位数据显示，和去年同期相比，民企取代外企，列在招聘榜榜首。而10月汽车、金融等行业国企需求也上升明显。不同性质的企业，面试各有“文化”，一方面，面试是选优，另一方面，面试又是...
- 观点职场排挤那档子事儿338
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2009-11-18 | --
导语：排挤这档子事儿其实在职场上很普遍，经常有大好青年满腔热情，自觉能有一番大作为，结果却发现冷箭四起，现实并不乐观。什么原因会导致自己被排挤？又有什么招数可以见招拆招避免出局？职场排挤为那般？Top1：木秀于林“木秀于林，风必摧之”，这话最早说的是杨修，也适...
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