- 观点怎么样找到你喜欢的工作297
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2016-03-04 | 郭羽靖
工作，是很好的东西，因为它不仅可以让我们有份回报，还能让我们和这个社会保持稳定的接触，所以很多忽然转变为全职妈妈和刚退休的老人会出现某些适应障碍。可是为什么工作这么好，却没有多少人喜欢工作呢？为什么《老子明天不上班》会特别火？其中缘由就是太多人干着自己不喜欢的...
- 观点怎么样利用社交媒体找工作？642
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2016-03-04 | --
社交网络是2014年运用最多的招聘方式，有1/6的求职者通过社交媒体找到了工作。腾讯科技提供了一些社交求职小贴士：1.避免招聘方不喜欢的行为，如嗜酒、同性恋；2.塑造职场形象，朋友推荐；3.让社交简历拥有足够影响力，丰富的个人经历和业余活动、社交内容互动量。...
- 观点六种避免你被工作主宰的方法323
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2016-03-04 | --
导语：当你回首你的职业生涯，你看到的是一个清晰的的职业规划还是被机遇，巧合，歧途纠结而成的职业道路？工作25年，在经历过各种尝试和过失之后，我终于认识到什么才是有用的了。我认识和理解到，不是随便的作为和机遇引导了成功和我在职业生涯中所享受的喜悦。我从经历过那些...
- 观点五类合同易掉进陷阱230
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2016-03-04 | --
一类是“单方合同”——用人单位在合同中处处是“由甲方决定”“按照甲方的相关规定执行”等条款，无视乙方即劳动者应享受的权益。面对这样的合同，劳动者应当谨慎签约。二类是“押金合同”——用人单位在招工时以种种名目向劳动者收取风险基金、保证金、抵押金等，如果合同期内劳...
- 观点新进员工谨防试用期六大陷阱275
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2016-03-04 | --
不少用人单位利用劳动者求职心切又缺少必要的维权知识，在试用期上玩起了花样。在此提醒新进员工严加防范试用期“六大陷阱”。陷阱一：试用合格再签合同先试用再签劳动合同，一般有试用阶段不签劳动合同、仅仅签订试用期合同、同时签订试用期合同和劳动合同等表现形式。根据《劳动...
- 观点大学生求职的11个陷阱343
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2016-03-04 | --
陷阱一：骗培训费以录取作为诱饵骗取培训费已屡见不鲜了，但仍有毕业生求职心切，掉入此类陷阱。毕业生小刘同学接到某公司的面试通知，于是高兴地到该公司参加面试。一番面试后，该公司并没有当时就向他收取培训费，只是说让他先试用一段时间，然后再考虑是否录取他。小刘十分高兴...
- 观点怎么样通过自我介绍让HR更好认识你？913
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2016-03-03 | --
在面试新员工的时候，自我介绍经常作为开门炮出现，通过简单的自我介绍，能否让面试官更好更全面的认识应征者呢?答案是肯定的，面试官可以从下面的几个方面来全面了解一个应征者的真实内心：一、工作与生活如果应征者只介绍自己的工作，说明对方可能是一个事业型的人，个人生活比...
- 观点行政工作试用期满自我介绍347
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2016-03-02 | --
行政工作试用期满自我介绍：进入公司的三个月期间，在各位领导和同事们的热心指导协助下，使我在规定试用期时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的工作操作流程，现在完全可以完成各项工作啦！这段时间是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然只有短短...
- 观点过来人教你职场如何识人577
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2016-03-02 | --
1、求人办事，一口答应者，一般都办不成事。更要防备这种人可能是骗子。例如，高考之后，大学门口为家长承诺包上学的人。刚入官场的青年人，宜选老诚执重者为师。2、对当领导的人，所谓专业与学问的标榜切不可全信。有领导才能的人，不太可能同时献身学术。3、不吸烟饮酒的人，...
- 观点你知道这些工作最抢手？676
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2016-03-02 | 猎云网
创业公司需要聘用合适的人才帮助公司取得成功。这些公司通常提供一个轻松且充满活力的环境，让员工成长、发展和参与一段特别的历程。那么创业公司哪些职位最受欢迎呢？TNW的一份调查为你揭晓，本文由腾讯科技翻译：我们根据职位申请人数来看一看最热门工作排行，创业公司里哪些...
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