- 观点梁山好汉在21世纪的职业349
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2010-09-01 | --
李逵——伐木工人。有气力，不用电锯，一板斧一棵，最廉价的工人。时迁——公安局反扒大队长。再狡猾的小偷，也逃不过鼓上蚤的慧眼。戴宗——邮局邮递员。日行千里夜走八百，最适合干快递。武松——驯兽员，再凶猛的野兽见了武二郎也会心惊胆战。鲁智深——村长。有干过提辖的经验...
- 观点义乌美容用品奋力掘金“美丽经济”329
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2010-08-31 | --
“化妆品及相关的美容用品行业正处于井喷时代，前景诱人。义乌发展化妆品有着良好的基础和环境，希望能在“美丽经济”这块大蛋糕中抢得更大份额。”8月25日至27日，在义乌召开的全国化妆品生产经营监管工作现场会上，国家食品药品监管局相关负责人对义乌化妆品产业寄予厚望。...
- 观点职场高明处事的四大妙招372
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2010-08-31 | --
1、锋芒不必太显露锐气是职场人所不可缺少的一种品质，但过分的张扬则会将锐气演变为一种傲气，甚至是一种杀气，对己对人，势必都会产生一种不良的负面影响。在我们的工作环境里，你也许会经常看到有些工作已有年头，且资历颇深的前辈级同事，他们往往却表现得谦恭随和、深藏不露...
- 观点理性跳槽 踩准三节奏354
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2010-08-31 | --
跳槽已经成为职场人中的热门话题，无论是看见的、听见的，还是想到的，如今的职场人对于“跳槽”二字的碰面频率都大大超过以往了。像父母那样在同一个单位工作一辈子，这似乎越来越难以想像。但是专家不是说跳槽一定要理性吗，怎样的跳槽才算是理性呢？要点有一个——踩准节奏！时...
- 观点职场话题：与美女同事沟通的四大忌讳413
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2010-08-31 | --
能与美女同事共处同一办公区，这本身就是一种幸事，但如何去维系好这种藏匿在工作交往中甜蜜的氛围，当然也得需要我们在日常处世中的细小环节去给予精心的呵护。但是在沟通的过程当中一定要避免下面的四个问题。1、不要在同事面前过分的赞美其他同事一般被赞美的人都会乐于接受来...
- 观点义乌人才网：如何让加薪变成“板上钉”？355
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2010-08-31 | --
许多职场人士都会遇到类似的问题，当你自己属于有才能且对企业有贡献的员工，却被企业不公平对待、剥削廉价劳动力时，应该如何跟老板提出加薪呢？想加薪，该如何开口？这几天小黎感觉上班总是提不起劲，心里憋着一股气。因为在周末的一次聚会上，他了解到毕业五年后大部分大学同学...
- 观点企业管理：激励制度中的病毒式激励347
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2010-08-31 | --
真正的激励不是加薪和奖金，而是让激情像病毒一样，把人人都变成传染源，使得感动无处不在。早前，一个集团的老总跟我抱怨说：“我开出的工资是同行的三四倍，他们工作起来怎么老是无精打采的，难道都成了白眼狼？”为此他伤透了脑筋，还曾想方设法组织员工去搞拓展运动，在现场...
- 观点职场学习“刺猬”制胜法364
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2010-08-30 | --
法则一：露出锋芒，展示自己美国心理学家詹姆斯•威德曾经对一些上班族做过调查，50%以上的人都承认，他们在办公室中曾经有过愤怒的情绪，而谈到把这种愤怒的情绪压抑在心里的感受，大多数人都感叹，那是一种很可怕的感觉：郁闷、焦躁，最后对工作产生厌倦。为什么...
- 观点义乌人劳社保局创建“五型机关”1653
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2010-08-30 | --
日前，市人事劳动社会保障局召集全系统中层骨干，举行“两创两提”推进会暨“创建五型机关、争创双十干部”活动动员会。要求所有工作人员拓宽思路、突出重点，围绕中心工作高质量地完成下半年各项工作任务。据了解，“创建五型机关、争创双十干部”活动主要内容是指将机关建设成为...
- 观点职场减压八原则302
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2010-08-30 | --
面对忙不完的工作，面对复杂的人际关系，经理人的压力无处不在。员工也时常因为工作上的小事而心生不满，影响上班心情。而忽视这种烦恼，组织的士气会像冬天的寒流，一场接着一场，气氛愈来愈僵。有效进行压力管理，是企业经营者必须直面的现实。面对复杂的人际关系，经理人的压...
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