- 观点【求职面试】求职该注意的两项指标359
-
2010-04-19 | --
从职场菜鸟到职场精英，每个人都需要跨越很多障碍，义乌人才网提示各位求职者，在求职面试的过程中需要注意下面两项指标：第一，面试不是聚会。面试时，求职者的仪表很重要。面试不能穿得过于随意，当然也不能打扮得很过分，有些女孩子在面试时浓妆艳抹，说话时装腔作势，显然，这...
- 观点【白领话题】白领述说关于钱的“三宗罪”315
-
2010-04-19 | --
我们信奉一句大俗话：“钱不是万能的，但没有钱却是万万不能的。”然而钱从哪儿来，为什么我们总是觉得钱不够用？生活在城市中的白领们，天天面对着想方设法让你花钱的商家，看着名目繁多貌似非常有用的广告，做着想中500万大奖的美梦，不知不觉中，就陷入了关于钱的“三宗罪”...
- 观点【HR理论】HR：阅简历能识人368
-
2010-04-19 | --
1、书写规范：字迹潦草，涂改超过3处，一般说明此人比效粗心(如果是现场填写的简历)。字迹潦草，涂改超过3处，一般说明此人比效粗心(如果是现场填写的简历)。2、年龄、职级、待遇是否匹配：中层管理者一般在25岁以上，高层一般在30岁以上，超过40岁还是中层管理的...
- 观点【职场速递】三点助新人完美跨“栏”259
-
2010-04-19 | --
当你进入新公司的时候，摆在你面前的第一个“栏”便是“试用期”，熟悉以下三点，或许能让你有一次完美的跨栏。1、熟悉内部组织当你初到新公司上班时，首先，你必须了解公司内部组织，如有哪些部门或哪些科室，每个部门主管是谁，所负责的主要工作是什么。除此以外，你还要了解...
- 观点河北HR招人方向308
-
2010-04-19 | --
没有工作经验的应届毕业生被招聘企业无情拒之门外，是不少正在求职的大学生面临的苦恼。而在４月１７日至１８日举办的“２０１０年河北省毕业生就业市场”上，一些企业不再强调工作经验和学历，而是突出了学习能力、个性、意志等个人因素，为喜欢挑战的毕业生提供了求职空间。“...
- 观点【职场实用】那些改变工作效率的习惯！382
-
2010-04-19 | --
要想提高你的工作效率，往往先需要具备以下工作习惯：1、工作前先定计划每天工作之前先理清思绪，分清楚哪些工作是今天必须完成的，哪些工作是今后几天内在完成的，哪些是长远的目标。这样你就会精确地找到需要优先处理的问题，从而避免被那些不重要的事情分散精力。2、控制周...
- 观点【义乌人才网荐】职场失败新人的10个特点346
-
2010-04-19 | --
职场失败的新人在工作一般都有几个特点，义乌人才网根据最近一段时间的调查总结出了10点，以供求职者参考，具体如下：1：极不合群2：太爱表现3：推卸责任4：行为怪异5：自作主张6：敷衍了事7：不拘小节8：眼高手低9：缺乏主动10：过于稚气...
- 观点【企业管理】选拔人才最注重的六点461
-
2010-04-18 | --
企业对人才的渴求已经到了疯狂的地步，但企业需要什么样的人才？对人才衡量的标准又是什么？其实不同企业、不同岗位对人才的要求都不相同，但对人才的评定，主要还是针对一下六点进行。1.学历学历是目前衡量人才的主要标准之一，尤其是对技术公司和中低层管理岗位。对刚刚毕业的...
- 观点【简历书写】2010最受HR青睐简历的五大特征344
-
2010-04-18 | --
年后求职高峰着实成了一场“简历大战”，五花八门的简历一时之间都涌向了人才市场，更呈现在HR的眼前。在2010年具备以下五大特征的简历将倍受HR的青睐。1、明确的职业定位及目标，强调核心竞争力求职前应明确自己的职业定位及求职目标，同时对目标求职企业的背景、工作...
- 观点【职场测试】你属强者or弱者297
-
2010-04-18 | --
在现今信息社会里，作为上班族的你，已习惯每天上网浏览新闻，并查看自己的电子邮箱。而当你每天打开自己的电子邮箱时，你是如何处理收到的信件呢？A、让信箱塞得满满的，很少删信B、很少看信C、仔细阅读每一封来信，立即回信D、只看朋友寄来的信，其他全部删除答案：A、让信...
当前4081页，共 5563 页，共有55628条。
