- 观点 行业动态分析：IT职业人需要关注的四点问题349
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2009-07-27 | --
IT人士绝不能掉以轻心，与绝大多数其他行业相比，考虑到IT瞬息万变，IT人员除了齐备良好的心理素质以外，我们不得不考虑以下几点问题：一、IT人的工薪问题：每个阶段都必须对自己的职业进行谨慎管理，看看自己的薪水是否与你的技术水平提高而水涨船高，您对自己的工作是否...
- 观点职场“破窗理论”义乌人才网教你关注细节318
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2009-07-27 | --
就业是双向的选择，当你进入一家公司进行面试的时候，其实这种双向的考试就开始了。也许你会被公司老总对待出错下属的粗鲁态度吓倒，从而判断这家公司不是以制度说话，而是以老总的喜好为准，甚至你会主观地认为这家公司恐怕其他状况也并不规范，从而放弃选择这家公司；同样，也许...
- 观点 决定职场成功的二十个因素301
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2009-07-27 | --
第一个习惯：懂得做人会做人，别人喜欢你，愿意和你合作，才容易成事。怎么让别人喜欢自己呢？好的企业领导者都习惯于能真诚地欣赏他人的优点，对人诚实、正直、公正、和善和宽容，对其他人的生活、工作表示深切的关心与兴趣。典型案例：台湾著名企业家张忠谋在黑金横行的社会大环...
- 观点 揭秘虚假就业真相：被就业原来是这样发生的302
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2009-07-27 | --
在从未听说过就业单位的情况下，便与当地一家公司“签订”了就业协议——对此，高校毕业生赵冬冬自称“被就业”。一时间，“被就业”成为社会热门词汇。造假的就业协议背后，究竟有什么奥秘？日前，记者对此进行相关调查发现，学校、学生及人事代理单位在其中扮演了不同角色。“谁...
- 观点义乌人才网告诉你人才行情：“专才”滞销“通才”走俏 343
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2009-07-27 | --
那些只对自己的专业知识精通而对其他专业“一问三不知”的理科生，以往被视为“专才”，但在双休日本市举行的高新技术企业高校毕业生专场招聘会上，不少用人单位表示，现在复合型知识结构的理工科生才吃香，不少学生就是因为专业面过于单一，造成找工作屡屡受挫。理工科生在就业时...
- 观点适时关闭“微笑引擎”346
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2009-07-27 | --
炎炎夏日，在天气让人感到烦躁的同时，一种“职业病”似乎也在蔓延。面对上司、同事、客户，你是不是常常需要笑脸相迎？面对父母、伴侣、朋友时，你又是不是常常控制不住自己的脾气？如果是这样，那可要警惕，因为你很可能已经患上了白领“微笑抑郁症”。强颜欢笑导致情绪失调在锦...
- 观点 中国人才流向热门城市榜单出炉 上海北京杭州位列前三341
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2009-07-26 | --
上海在“中国人才流向热门城市”榜单上排名第一，成为人才最想聚集的城市。根据全球人力资源雇佣与管理服务商万宝盛华昨天发布的跨城市人才流动调查显示，上海、北京、杭州最受人才青睐，分别位列人才流向的十大热门城市的前三位。从今年3月起，万宝盛华对分布于全国各地的107...
- 观点 如何提高自己的销售能力289
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2009-07-26 | --
很多老板创业都是从销售起步的。如IBM的创始人以前就是一个很好的销售员。做好销售，一方面能积累资本，为创业做好物质准备。另一方面能锻炼自己做生意的能力。不管是替人打工还是自己开公司，销售都是一个最重要的内容之一。在现在的时代里不缺产品，而是市场，要生产市场需要...
- 观点 销售最易上岗金融业薪酬看涨296
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2009-07-26 | --
2009年过半，今年的职场走向如何？哪些行业更容易找工作？哪些行业的薪酬更好一些？日前，某人力资源机构发布了最新的空缺职位统计数据报告，根据统计报告结果和记者实际调查发现，今年上半年，销售类岗位成为最容易“上岗”的职位。职场动态：销售空缺大离职率高在一家保险公...
- 观点 职场人的“三色曲”278
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2009-07-26 | --
每一个人都有自己的特色，即有自己不同于他人的特点与优势；有自己的本色，即有自己对各自不同的理想、理念和品德的向往与追求，塑造出每个人拥有的各自不同的本色和本质；在不同时期扮演着各自不同的角色，并按该角色的要求，做着该角色需要做的事情。所以说，按特色定位，按本色...
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