- 观点职场冷暴力 你可曾遇到322
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2009-03-04 | --
“冷暴力”的概念最先出现在婚姻家庭中，但是现在这一概念已经蔓延到职场中，被称之为“职场冷暴力”。所谓“职场冷暴力”，一般是指上司或群体用非暴力的方式刺激对方，致使一方或多方心灵受到严重伤害的行为。智联招聘近期推出的“职场冷暴力”调查显示，曾经遭遇过“职场冷暴力...
- 观点手机彩铃也会影响职场礼仪359
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2009-03-04 | --
手机彩铃设置不当也可能影响你的工作。随着“百万家庭学礼仪”活动的启动，职场礼仪已成为其中重要一环，该活动礼仪课程负责人、市政府外办曲蒙处长在接受记者采访时表示，申城白领们如果想为职场礼仪“加分”，小细节也要一网打尽。曲处长表示，很多白领都认为，学礼仪是小孩子的...
- 观点万名求职学生挤破玻璃门有人受伤335
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2009-03-04 | --
在湖北工业大学举行的大型招聘会上，求职学生将高约2米的玻璃大门挤破，现场有人受轻伤。天空飘着雨。在湖北工业大学体育中心招聘现场外，近千名撑伞等候进场的大学生排成了长龙。当现场的保安人员打开大门时，场外排队的求职人员突然蜂拥而入，大量求职人员挤进大门，混乱中有人...
- 观点从HR角度谈如何把握面试机会375
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2009-03-04 | --
我01年开始从事HR工作，招聘工作从未间断过，在这里准备把我在招聘过程中的一些所见所闻，以及从HR角度给面试者一些建议，并欢迎大家提出意见。1、缺乏独立性的面试者会让你的印象大打折扣我记得在一次招聘会上，有好几位应届生竟然是由姐姐或者妈妈带来应聘的，我不知道是...
- 观点在经济萧条中长大312
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2009-03-04 | --
上世纪70年代初期的经济衰退让K•埃丝特•萨博(K.EstherSzabo)的家庭陷入了困境，那时她还只是个小孩子。她的父亲是一位经济学者，整日为找工作而奔波，而母亲则为维持这个家的生计而担。最终，萨博一家还是入不敷出，宣告破产。生活上...
- 观点权衡风险—收益后的抉择394
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2009-03-04 | --
欣喜过后是面对抉择的冷静思考。一方是几乎无风险，且两年后获得硕士文凭这个可预期的收益；一方是需要到一个全新环境中独立打拼，未来不确定性很大，当然预期收益也相对更高。我征求了一些老师、师哥师姐和朋友们的意见，综合考虑个人情况，认为无论从该公司的当前声誉和未来发展...
- 观点如何成为世界五百强的销售总监320
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2009-03-03 | --
从基层做起如果你想成为世界五百强的销售总监，最直接的办法就是从公司的基层做起。我在1992年底从英国回到台湾，加入了英商德记洋行的销售团队，一个人负责台北东区和南区的58家超级市场，每天顶着酷热的太阳，骑着摩托车，一家一家去争取订单、贴海报、做陈列，不到中午背...
- 观点ＨＲ自我制胜的六大方330
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2009-03-03 | --
ＨＲ定位：在汉字中，企业的“企”字“止于人”，正说明了企业“人”为上，“人”的因素决定着企业的命运。换言之，人力资源的地位和功能应当摆在首位，笔者作为特邀嘉宾在珠三角地区人力资本论坛上发表题为：＂ＨＲ是企业第一生产部＂的演讲，它是生产“人”的，包括管理类、技术...
- 观点2008年10个最不可思议职场故事317
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2009-03-03 | --
2008年是重要的一年：我们经历了最富争辩的总统大选；费城队夺得世界职业棒球大赛；麦当娜和盖伊•里奇分手了；经济不景气；一个理发师因为剪了个糟糕的发型而被刺伤。稍等片刻---你没有听说过最后那件事么？那让我来告诉你：一个圣地亚哥男人，按照他自己的说...
- 观点一瓶水和一个背包成就总监人生283
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2009-03-03 | --
很多人都在谈细节决定成败时,都会有诸多感想。但大部分案例都是不注重细节导致的失败案例的总结分析和痛定思痛。为什么成功的案例这么少呢？我觉得首先是细节成就了成功之后，就没人意识到细节的作用了，甚至自己也浑然未觉。但因为细节失败之后，他会很快知道或者察觉到。今天我...
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