- 观点增强凝聚力 用文化力强化内部控制317
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2004-11-30 | --
实施企业文化建设是加强和完善企业内部控制、增强企业凝聚力、提高企业竞争力的重要途径。内部控制的地位和作用现代意义上的内部控制形成于20世纪40年代至70年代的美国企业。随着股份公司规模的日益壮大，所有权与经营权进一步分离，实践中逐步出现了一些组织、调节、制约和...
- 观点职场预测：4年后8种职业比较热门398
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2004-11-30 | --
四年之后，今年刚刚参加完高考的学子就会步入职场，在人才竞争日趋激烈的形式下，如何把握好良机、掌握好未来的方向，成了众多家长和学生关注的焦点。在综合专业招聘网站择业调研，以及中产阶层调查，并结合我国经济发展的大趋势，有关专家预计出四年后以下职业比较热门。同声传译...
- 观点就业压力大终日闲赋在家 探访古城“啃老一族”443
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2004-11-30 | --
就业压力增大，找工作也越来越难，许多大学生找不到满意的工作，就整日闲赋在家，靠父母养活，这类人就是人们常说的“啃老族”。“啃老”现象目前在城市中越来越严重。那么，古城南京有多少“啃老”一族呢？这一现象又该如何解决？日前记者进行了深入调查。走近身边“啃老族”家住...
- 观点破解企业招聘七大谜局：中国企业招聘现状调查380
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2004-11-30 | --
“知己知彼，百战不殆。”找工作也是如此，求职者都很想知道，企业究竟是如何进行人员招聘的？中国人力资源开发网日前公布了“2005年中国企业招聘现状”调查报告，用数据揭示了中国企业招聘的真实状况，为求职者破解招聘“谜局”提供了很好的借鉴。谜局之一企业用人是否都需要...
- 观点解读当代大学毕业生薪酬涨落制约因素356
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2004-11-30 | --
“全国范围内，继2003年大学生遭遇就业难后，2004年大学毕业生的起薪将比上年降低25%至30%”；“2004年毕业生的月薪以1000元―2000元居多”；“2005年毕业生平均薪酬将有所增加”……每年，毕业生的薪酬升降都在坊间流传着各个版本，毕业生薪酬的高...
- 观点长沙发布工资指导价：十大职业收入最高506
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2004-11-30 | --
昨日，长沙市劳动和社会保障局发布了284个职业（工种）的劳动力市场工资指导价位（详见中缝Ｄ2、Ｄ3、Ｄ4），其中企业董事年薪最高，为18.82万元。企业经理年薪最高达17.7万元，具有正高级专业技术职务的年薪高位数达到14.8万元，而文化低、技能差的部分职位如...
- 观点管理：“以柔克刚”更有效！417
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2004-11-30 | --
人既是管理的主体，又是管理的客体。对人的管理既可以凭借制度约束、纪律监督、直至惩处、强迫等手段进行刚性管理；也可以依靠激励、感召、启发、诱导等方法进行柔性管理。而所谓刚性管理是指根据成文的规章制度，依靠组织职权进行的程式化管理；所谓柔性管理则是指依据组织的共同...
- 观点沟通一旦不利：怎么办？303
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2004-11-30 | --
当你遇到沟通不良的情况时，习惯问自己以下一些问题，往往会帮助你快速调整沟通的方式，从而创造更加有利的局面。问题一：我现在愿不愿意做一些事来让沟通的状况做一些改善？问题二：我对这件事的定义是什么？（不妨把定义写在纸上）问题三：我现在下的定义可不可能是一种错误的诠...
- 观点营销故事：来者都是客319
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2004-11-30 | --
一个暴风雨的晚上，一对老夫妇来到一家旅馆，要求订房。“很抱歉！”柜台里一位年轻的服务生说，“我们这里已经没有空房间了。”老夫妇失望地转身而去。服务生不忍心让两位老人重新回到雨中去。他说：“请等一等！如果你们愿意，可以住我的房间里。”“但是……这太打扰你了！”老...
- 观点人生：真的很需要甜言蜜语286
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2004-11-30 | --
爱你在心口难开心理学家吴静吉发现，很多人尽管了解甜言蜜语有多重要，做起来却觉得困难重重。因为，爱你在心口难开，不知如何表达；而且觉得肉麻，同时也怕被误会为「拍马屁」、谄媚。而且，中国人做起来要比美国人不自在，年纪大的要比年纪小的难以启口，自以为是的人更是难于说...
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