- 观点求职者什么样的工作经验才能吸引HR 298
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2014-06-13 | --
关键：在于包装（决不是“扭曲事实”）。清楚陈述成就：别平铺直叙你过去的工作内容，一定要提一提你过去对雇主的贡献；短短一份“成就纪录”，远胜于长长的“工作经验”。展现你“追求获利”的工作态度：大多数公司不乏懂得花钱的人，而他们却需要能为公司省钱或赚钱的员工。用具...
- 观点电话面试：五个窍门让你脱颖而出 312
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2014-06-13 | --
对于潜在雇主来说，电话面试是一个有用的工具——对话能帮助快速地筛选候选人并且决定谁值得一个面对面的面试。所以当你在网上递交了简历时，你有必要做好准备以便于在电话响起的时候表现出色脱颖而出。要知道你在说什么：确保你有一个文件夹装有自己的简历、求职信和初始的工作描...
- 观点毕业生求职面试：可以大胆提问面试官 336
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2014-06-13 | --
在求职面试中要就自己关心的问题大胆地提问面试官！人力资源经理们说，这样做既有助于面试官更深入地了解求职者，也有利于求职者把握自己所面对的企业与职业是否适合自己。职场老将要表达完整自我人力资源经理们表示，用人单位对求职者进行面试，主要目的是了解求职者“真实的自己...
- 观点职场面试成功“通过”四大窍门279
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2014-06-13 | --
应聘者在接受面试时，关键是要掌握一些简单的方法，遵循一些基本的原则，这样才能给面试考官留下一个好印象。让我们通过一些简约而不简单的实例，来印证专家们的真知灼见吧！亲友团：“不带为妙”案例：李梅是独生女，从小到大学毕业都没有离开过父母半步，生活诸方面都是由父母操...
- 观点网络求职必学的十个成功技巧 352
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2014-06-12 | --
第一，明确目标。网上求职最忌盲目，首先要明确自己的求职目标(最好写在纸上，如营业员、业务员等)。同时还要求明确求职区域。第二，积累网站。现在政府人事部门所属的人才机构纷纷上网，为求职者提供了相当多的应聘机会。第三，学会选择时间。上网的高峰一般集中在中午和下午5...
- 观点面试考题通关攻略339
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2014-06-12 | --
问题一：“请你自我介绍一下”思路：1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰，层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。问题二：“谈谈你的家庭情况”思路：1、况对于...
- 观点面试时的五大注意点869
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2014-06-05 | --
我们找到一份心仪的工作之后就会去投递简历，然后如果被招聘人员选中就回去参加面试。这个过程是找工作的最基本的过程，当然在你得到这份工作之前面试时最为重要和关键的一步。不注意哪些面试注意事项，可能就断送你的这次应聘。抛开能力和专业水平哪些不说，我们自己在面试的时候...
- 观点求职谈话技巧418
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2014-05-21 | --
一次漂亮的求职对话或是一封简单干练的求职信可以瞬间博取招聘人员的好感，所以其中的礼貌规范、用词用语、落款方式等就显得格外重要。1、对于招聘单位的转却称呼，可以很快提升好感，让人感受到你的诚心，为你的求职增加分数。2、自己的姓名需要尽快提出，免得让人觉得这人是谁...
- 观点面试—HR偏爱这样的自我介绍482
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2014-05-21 | --
在竞争日益激烈的社会中，寻找到自己的一个好工作似乎已经成为了重中之重，毕竟在现在社会环境下，每一个公司都希望可以招聘到相应的人才来满足公司发展的需求。而我们自身也应当明白，想要在这个社会生存下去必须要不断的给自身加压，并且需要持之以恒的给自己不断充电以满足这个...
- 观点女性求职8个心理误区604
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2014-04-25 | --
虽然现在讲究男女平等，但是，在职场上男女是不可能平等的。女性在求职过程中往往弱于男性，这不仅是男女先天条件的差别，更重要的是女性在求职过程中存在误区。下面盘点女性求职的8个心理误区。一、不相信自己是优秀的女人容易过高地要求自己，甚至那些很优秀的女人也有可能过低...
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