- 观点选择创业行业的诀窍429
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2017-09-20 | --
一个要创业的人，会常常问自己：“我到底应该从事哪一行业才对呢？”对于有小本创业理想的很多人来说，通常不是缺乏资金，而是缺乏一门专业。那些在大机构做中上职位的人，收入固定，且通常具有一定的教育基础，较懂得钱滚钱的投资手法。通常这类人较有闲资。另一类略有小本经营经...
- 观点工作条件变差了怎么办？377
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2017-09-20 | --
面对这一波经济不景气，企业裁员、减薪的案例不断地发生，当自己服务的公司也面临困境，必须做出减薪或福利缩编的政策，身为员工的你该怎么办？如果是值得继续投效的企业，应该选择与企业共体时艰，在心情的调适上，我的建议是看“淡”但不要看“破”。在不得已的状况下，也可以透...
- 观点受宠的部属失势的主要原因426
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2017-09-20 | --
永远不要异想天开，以为上司喜爱你，你就可以为所欲为。受宠的部属自以为地位稳固，胆敢抢过主子的风头，终至失宠的事例简直是磬竹难书。在十六世纪末期的日本，当时茶道风靡贵族阶层，统治者丰臣秀吉非常宠爱首屈一指的茶艺家千利体（SennoRikyu），他是丰臣秀吉最信任...
- 观点没有闲工夫和上司打交道528
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2017-09-20 | --
无能的上司会为工作以外的事动怒，你可以先奉承他再想办法改变，也可以找他吵架，但就是别采取忍耐的态度。在组织中，一定会有专司发号施令的系统，即使是一位无能的上司所发出的命令，只要是下属就不能不听。对于明知不可能成功的命令或是愚蠢的命令，还是得接受，这种处境想必很...
- 观点学习如何成为一个好上司？448
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2017-09-20 | --
不管你的性别为何，只要你打算在职场晋升，你都得学习如何成为一个好上司？因为，好上司可以有效带领部属，并经由领导能力造成的绩效，让自己更上一层楼。我认为，好上司要有以下三个条件︰领导的能力、照顾的能力，以及，最重要的，提出卓越方向的能力。在这多变动的时代，能给予...
- 观点如何陷上司于不义？红五类与黑五类520
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2017-09-20 | --
此一主题乍看之下危言耸听，但只要当过主管的人大概都会心有戚戚焉，年少无知的部属在毫无预警下一不小心可能就将了我们一军，而事发现场主管们也只好哑吧吃黄莲，硬头皮见招拆招。也许我该加个框框在“不义”一词上，因为若干时刻强主管所难的“不义”之举，对双方甚至公司都有好...
- 观点如何成为猎人头公司最爱的VIP？554
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2017-09-20 | --
与猎人头公司打交道的重要性，跟如何满足客户使他掏钱买服务、买产品一样重要。简单的说，你必须让猎人头公司肯定你的价值、不用你提醒就会主动帮你找寻合适的工作，以及给你一个比现在还高的薪水与更显赫的抬头。而怎么样做才能让你变成猎人头心目中的VIP呢？专家表示你必须「...
- 观点争取调薪，你该做什么？615
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2017-09-20 | --
谈调薪，常是很煞风景的事。而调薪更不单只是薪水提高而已。薪水高低对很多人还说是很重要，但是在大部分的工作与生涯历程中，许多工作条件会产生更大的影响。例如工作的意义、乐趣与骄傲，还有业务支持。想清楚你到底要什么。除非薪水本来就远低于本身的行情，否则加薪后，常常上...
- 观点你现在正处于过渡时期的工作吗？357
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2017-09-20 | --
你对工作的憧憬，是来自于自己偶像，抑或是某个特定职场人物的形象吗？我们看见的大多数是很表面、很浮面，当我们真正踏入这个行业或是梦想的工作，会更加的了解憧憬后面的阴影，连阴影都可以包容，才算是你真正喜欢这份工作。一位工作新鲜人曾经在离职的最后一天，夹了一封信给我...
- 观点你对工作最大的考量是薪水吗？385
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2017-09-20 | --
※谦虚，经常是年轻野心家的晋升之阶，这是天经地义的事，期望高的人必会着眼为此。(莎士比亚)一位朋友，面貌非常的美丽，态度有些高傲，或许是她知道自已的美丽，所衍生出来的气势吧！由于学历不高，能力也不够理想，所以一直从事着不尽理想的工作，虽是如此，她还是非常骄傲，...
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