- 观点职场人跳槽：纠结与希望并存345
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2011-04-12 | --
每年的三、四月都是万物复苏的季节，招聘市场似乎也暗合了大自然的规律。春天也成为企业招聘，员工应聘的高峰期。不少人拿完了年终奖，过了一个安静的春节。利用假期的聚会，多少也比较了不同行业或者不同企业的待遇薪水，年后也了解了所在企业的发展方向。那么，是否给自己一些机...
- 观点面试简历制作的十大忌讳362
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2011-04-12 | --
1、拷贝别人的简历格式2、不写日期（只列公司，不列日期）；3、只有事实，没有表现（Responsibilities/Accomplishment/Yourownrole）；4、工作经历太乱（换行业太频繁）；5、怨恨字眼（Leavereason:sexualha...
- 观点企业培训师必须把好的三道坎383
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2011-04-12 | --
培训经理，自己首先就要是一个好的培训师，而不能光想着请雇佣军来培训自己企业的战士。拿着企业预算，想尽办法搞花样是下策，认认真真把每一分钱花好是中策，把培训当成企业战略与策略落实是上策。流程、内容和识别力，是培训经理把好培训课程选择的三道关，对此，有三点建议，供...
- 观点超时工作为何领不到加班费？745
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2011-04-12 | --
因此，综合工时制和不定时工作制均不以每天固定工作8小时、双休日休息为必须，实施上述两种特殊工作制的特殊岗位劳动者即使一天工作超过8小时，双休日上班了，也不一定能像采用标准工时制的普通劳动者一样向用人单位主张加班费。法官提示：实行综合工时制或不定时工作制的用人单...
- 观点职场：缘何华人挣得比白人少？ 440
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2011-04-11 | --
加拿大另类政策研究中心与韦尔斯利学会发布最新研究报告，称虽然加拿大推行多元文化，促进各个种族之间平等相处的政策已实施多年，但是不和谐之声常有发生，而且最关乎百姓生活的职场，亦无幸免。少数族裔与普通白人员工收入差距依然存在，反映出加拿大职场内仍存不公。引人关注的...
- 观点义乌人才网HR解析简历关键词349
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2011-04-11 | --
简历无疑是大学生向用人单位展示自己的第一机会。就让我们梳理一下简历中的几个关键词，来了解一下如今简历制作的“潮流”。关键词：照片点评：切莫照得连自己也认不出。为了给用人单位留下更深的印象，越来越多的毕业生不惜花“重金”在照片上做文章。据说，目前沪上有一家在学生...
- 观点八大招数 办公室尽显“女色”魅力466
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2011-04-11 | --
想想看，女性的魅力是什么？甜美的笑容、得体的装扮、娇嫩的嗓音、温柔的气质……女人一向被教导要做个“有魅力的女人”，比较男性占了一些优势。魅力是一种优雅的风格，能让女人在追求事业的时候获益良多。只要有魅力，即使不是美女，依然有着动人的“女色”。下面八个招术，办公...
- 观点职场：善待你的自尊心331
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2011-04-09 | --
职场中的人际隔阂和矛盾均与自尊心有关。伤害了自尊心就等于伤害了感情，所以善待自尊心成了职场生存中的一门大学问。把自己对自尊心的要求平等地与以他人，那么至少可以减少不必要的情感伤害，同事之间的关系自然可以融洽甚至是和睦。如何做到给自尊心一个房间，不妨尝试以下推荐...
- 观点职场工作 该不该想当然327
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2011-04-09 | --
职场工作，你想当然了吗？之所有抛出这个问题,是因为最近自己碰到三个案例。第一个案例是一咨询老师助理提前定制酒店的故事，话说那个助理提前到服务企业会同企业方人员落实老师的酒店住宿安排情况，企业方给老师定制的是一个套房，该助理也亲自到酒店看了房间感觉、貌似无可挑剔...
- 观点2011职场十大伤不起的热词！267
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2011-04-09 | --
给力点评：何为“给力”的员工和企业，相信每个人都有自己的一个评判标准。但是，只要员工对待工作“尽其力，用其心”，企业对待员工本着人性化管理的企业发展理念，这样“给力”的员工和企业在任何一个时代，都能够受到大家的欢迎及认可。微招聘点评“企业加入微博，世界将会怎样...
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