- 观点96%外企工作超过40小时412
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2004-11-30 | --
翰德国际顾问有限公司近日发布了2005年第二季度的《中国翰德就业报告》。相比上季度，第二季度各行业的招聘预测又有提高，59%的外企高级管理人员表示，计划在该季度增聘员工。这一比例高过了上季度的57%，相对去年同期的50%更有显著上升，显示了中国就业市场的乐观情...
- 观点中高经理大比拼：华南区最差358
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2004-11-30 | --
据可锐职业顾问客户服务中心对三大竞争力城市跳槽情况调查数据显示，北京中高层经理人跳槽成功率在51.1%，上海地区成功率在46%，广州地区为40%，华南地区的中高经理人竞争力指数最低。这些经理人对跳槽手段和技巧方面明显弱于北京和上海的经理人，其中只有12%的经理...
- 观点力量来自协作251
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2004-11-30 | --
在1998年世界杯赛前，艾梅·雅凯告诫法国球员：“要么22名球员一起赢得世界杯，要么大家一起被踢出赛场。”毫无疑问，在赢与输的选择中，不是由一、两个人决定的，也不能仅靠赛场上11位出战的队员，而应由包括替补队员在内的22名球员共同努力来争取胜利。倘若有一个人开...
- 观点女孩你怎么爱得没自尊312
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2004-11-30 | --
在我们生活里，许多许多的事情都有！就在昨天下午我吃了晚饭回宿舍的时候，我看到了这样的一幕，有一对情侣在人群里吵开了，女孩子拉着男孩子的衣服不放！在那里纠缠着，许多许多人都在看，也在那时，男孩说“你滚开！”那刻，人群里都投来诧异的眼光，可女的依然没有放！我那时真...
- 观点你是我心里放不下的女孩341
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2004-11-30 | --
日子过得真快，上次写日记已经是一个多星期以前的事情了。其实这已经不能算日记了，没有日记写得频繁，却要比日记来得深刻。在过去的一个多星期里，发生了许许多多让我感动亦或悲伤的事情，这使我开始设想一些以前从未考虑过的问题。今天学校里体能测试，虽然脚踝很痛，但还是轻轻...
- 观点深圳软件人才飞赴印度355
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2004-11-30 | --
深圳软件园正式启动中印软件高级人才培养计划千名软件专才到印度“洋插队”记者25日从深圳软件协会了解到，我市根据“中印软件高级人才培养计划”，按照政府、企业和个人各承担部分培训经费的原则，用3年时间，安排1000名软件专业人员赴印度进行为期半年的软件外包专业培训...
- 观点她用爱捆着我困着我478
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2004-11-30 | --
当一个女人非常、非常、非常……爱一个男人的时候，当这个女人怎么也不能确定这个男人是不是也同样爱她的时候，当她把守住这个男人当成一生的事业和最极致的表达爱情的方式的时候，这个男人，不知道是幸福了，还是倒霉了……我总是笼罩在妻子为我营造的“仕途”的氛围里。我曾拟言...
- 观点职场上的三大郁闷327
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2004-11-30 | --
做得了朋友却做不来同事孙微微26岁公司职员年初刚刚参加工作，那时候的我做事非常谨慎，生怕得罪了公司里的前辈们。尽管那样，不知道为了什么，我还是遭到了别人的排挤。有一个大我好几岁的女同事总是看不惯我，她还笼络了一批人，经常冷落我。我被孤立了。每天在单位的时间都成...
- 观点企业文化：耐克最近给“企业责任”下了新定义450
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2004-11-30 | --
当公司自夸他们是如何负有社会责任感时，对此论调的怀疑态度通常就会抬头。但耐克公司决定在互联网上公布它所有合同制造商的名单时，这一举措很难让人做出反驳。在公司与批评者交锋过程中，耐克的行动无疑开启了一条新阵线。激进分子中有人想知道耐克的供应商――上海大江毛纺厂工...
- 观点应对“职场停电”的三招323
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2004-11-30 | --
灵感一向丰富的你，有没有过江郎才尽、抓破头皮也无济于事的经历？做事一向积极主动的你有没有过突然间倦怠松懈甚至想抛掉工作的冲动？目标一直很明确的你有没有过对自己所有的雄心壮志和奋斗都感到厌倦和无意义的时候？领导的表扬变成了提醒和批评，同事的赞赏变成了疑问和不满，...
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