- 观点职场应酬要做好准备防骚扰396
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2012-06-13 | --
1、服装一般说来，工作上的应酬无需对着装有刻意的要求，因为往往都是在上班后才知道或突发性的，往往是上班时穿什么，应酬时也穿什么。不过呢，我平时在车上是备有一套专门应付突发应酬的衣服的。就是那种比较老气的深色职业套装，而且是裤装。根据季节不同有长短袖之分。原因有...
- 观点职场36计之“傻人”心计316
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2012-06-13 | --
兵法，就是教你克敌之术，在职场中助你像杜拉拉一样如鱼得水。今天教给你的职场兵法，正是“傻”人心计。装傻，可以说是职场人常用的处世之道，也被推崇为高明的处世之道。只要你懂得装傻，你就并非傻瓜，而是大智若愚。职场装傻就是对于和工作有关的事情，明明知道，但装作不知道...
- 观点获得下次职场晋升的3个步骤346
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2012-06-13 | --
乔尔•加芬克尔：最成功的领导者和员工们能够比别的任何人都更好地应用和利用别人对他的看法、自己的知名度和自身的影响力。以下是更详细的说明。改善别人对你的看法：通过控制别人对你的看法建立起你自己的正确的形象，以便让人们对你的看法准确地反映出你对该组织的...
- 观点BM管理服务中心落户苏州 力推下一代IT服务474
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2012-06-13 | --
目前，IBM已在北京、上海、深圳等地建有五个数据中心，新成立的苏州数据中心首次在中国把远程的管理服务中心和数据中心相结合，通过IBM专有的安全网络与另外5个数据中心实现互联互通，共享内部技术与工具资源。作为IBM在国内的首个整合管理服务中心，苏州管理服务中心更...
- 观点HR如何看待恃才傲物的员工？445
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2012-06-13 | --
问道网友星儿提问：遇到恃才傲物的员工，HR怎么办？技术能力是不可多得的人才，可是公然顶撞HR，但是领导看不到，觉得技术不错，要留用，HR怎么办，在以后的工作中HR和他怎么相处，问道网友朱珍回答：企业拥有高技能人才固然重要，甚至可以说是可遇不可求，然而在这些高技...
- 观点白领三种超时加班违法649
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2012-06-12 | --
劳动保障部门发出的警示，以种种借口随意延长劳动者工作时间，都属违法行为，将受到查处。根据法律规定，实行标准工时制度的用人单位，劳动者每天的工作时间应不超过8小时，加班不超过3小时；每月的加班时间不超过36小时；每周至少保证劳动者有一个完整的休息日。实行非标准工...
- 观点十大高薪单身职业排行514
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2012-06-12 | --
1.咨询公司咨询公司是指从事软科学研究开发、并出售“智慧”的公司，又称“顾问公司”。这类公司属于商业性公司，接收委托者的意向和要求，运用专门的知识和经验，用脑力劳动提供具体服务。咨询公司是帮助企业和企业家，通过解决管理和经营问题，鉴别和抓住新机会，强化学习和实...
- 观点薪酬涨幅最快的八个职业323
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2012-06-12 | --
1.软件工程师：两极分化。年薪6万-15万元。2.系统集成工程师：一路走高。年薪8万-20万元。3.融资、资本运作人才：经验是本钱。此类高端金融人才属职场金领一族，月薪少则6000元，多则3万元不等。4.保险经理人：上涨空间较大。具有一定客户群的保险经理人，平...
- 观点11招赢取上司最佳印象341
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2012-06-12 | --
也许你象爱因斯坦一样聪明，创意也绝对独特，为什么在别人眼中依旧是无足轻重？先不要因此抑郁，生活往往是可以改变的，试着按以下的要点做，你会成为上司眼中不可缺少的重磅人才。1、早到。别以为没人注意到你的出勤情况，上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢？如果能提早一点到公司，...
- 观点跳槽引发的7大心理症状434
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2012-06-11 | --
决定跳槽后，可能会引发以下7大心理症状。如何应对它们，顺利离职？症状一：生气你的老板是个愚材，所以你最终向他说了句“白白”，然后就像电影里的情节一样，摔门而出。愤怒，让你失去了理智。处方：请切记，你这样的走，留给人家的印象永远是负面的。你的老板握有你职业升迁的...
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