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热门关键词:加班 面试 简历 工资 保险 就业 找工作 放假 绩效 跳槽 辞职 压力 裸辞 每日推荐
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观点战略规划制图法392
2008-10-06 | --
大多数战略规划连篇累牍,令人费解的数字与术语充斥其中,我们为什么不把它描画出来呢?法国INSEAD商学院教授金灿和法国INSEAD商学院杰出研究员、战略与管理副教授、ITM战略研究集团总裁勒妮?莫博涅开发的“战略图”,有其独到之处,它能在一幅图中画出三样东西。...
观点试用期内辞职也可能要赔偿单位损失424
2008-10-06 | --
案情回放:员工辞职,单位吃了哑巴亏凌云2003年10月应聘进入一家制造公司,与公司签订了为期5年的劳动合同,并约定了6个月的试用期。2003年12月,该公司为了提高产品的生产质量,决定从日本引进一套新型加工设备,同时派员工去日本接受为期3个月的技术培训。凌云感...
观点政策咨询问答381
2008-10-06 | --
一、关于就业准入制度1.国家为什么要制定《招用技术工种从业人员规定》?《规定》对促进就业有哪些积极意义?制定这样一个《规定》的基本出发点和落脚点,就是加快提高劳动者素质,增强企业竞争力,同时也是为了适应促进企业安全生产,提高效益,保护消费者利益等方面的迫切需要...
观点向失败学习314
2008-10-06 | --
一、learnalesson创业创业,创字当头,创新求变,必定不同于以往的模式、旧的思路,难免会有失败相伴。反思是应该有的,反思是对未来,我只是说反思以前致命的伤,学习失败这么一课。我很赞赏英文中的learnalesson,和中国的“学习一课”不一样,lear...
观点华为:职业化发展管理“提速”执行力361
2008-10-06 | --
只有职业化、流程化,才能提高企业的运作效率,降低管理内耗。“就如一列火车从广州开到北京,有数百人搬了道岔,有数十个司机接力,不能说最后一个驾车到了北京的就是英雄。即使需要一个人去接受鲜花,他也仅是一个代表,而并不是真正的英雄。”这是任正非一段关于华为管理变革的...
观点关于进一步加强人才队伍建设的意见610
2008-10-05 | --
为深入贯彻党的十六大精神,培养和造就一支高素质的人才队伍,适应我市力争五年总量翻番、八年全面小康,在苏中“后来居上、率先崛起”奋斗目标的需要,根据省委、省政府《关于进一步加强人才队伍建设的决定》精神,结合我市实际,现就进一步加强人才队伍建设提出如下意见:一、加...
观点最高院启动企业破产法司法解释386
2008-10-05 | --
新的《企业破产法》自去年6月1日正式实施至今已一年,但探讨仍在进行,争论依旧激烈。昨天闭幕的“第一届中国破产法论坛”上,最高人民法院副院长奚晓明透露,针对现在《企业破产法》在审理案件中具体适用法律的问题,最高院已经正式启动了关于破产法的司法解释。“半部”破产法...
观点合同不足三个月不能有试用期?458
2008-10-05 | --
热线提问:今年3月,陈女士经某食品公司的面试、口试、笔试后,该公司表示招用陈女士。公司人力资源部负责人对陈女士说:“按照公司的规定,凡是新招用的职工要先签订三个月的试用合同,试用合同中约定每月工资800元,待试用合格以后再按劳动法的规定与员工签订正式的劳动合同...
观点劳动者在端午节加班可得3倍工资655
2008-10-05 | --
根据国务院办公厅有关规定,今年端午节放假时间为6月7日-9日,共3天。其中,6月7日照常公休,6月8日(农历五月初五,端午节)为法定节假日,6月8日(星期日)公休日调至6月9日(星期一)。昨日,本市有关部门发出提醒,用人单位在6月8日安排劳动者加班,应按照不低...
观点新合同法、不能胜任工作573
2008-10-04 | --
中新重庆网5月10日电据重庆时报报道无固定期限劳动合同不等于铁饭碗,十四种情形可解除;劳动者不签劳动合同有了新规定;中止劳动合同期间当事人双方权利义务更加明确……昨日,就目前国务院法制办公室面向全国征求意见的《劳动合同法实施条例(草案)》(以下简称《草案》),...
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