- 观点从大学生实习制度看企业人力资源管理(1)495
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2004-11-30 | --
针对实习大学生,很多跨国公司都有一套完善、规范的实习生制度。实习生进入企业后,首先参加有针对性的培训,由人力资源部门的经理为他们讲解一个职业人士应具备的最基本素质,例如商务礼仪等,还会交代在本企业中应该注意的各种问题,这些工作都会使大学生迅速了解和适应企业特有...
- 观点职场感悟:男怕入错行421
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2004-11-30 | --
俗语说,女怕嫁错郎,男怕入错行。这话过去我不懂,现在我懂了。而且,领悟得很深刻、很彻底。前不久,北京传来消息,我大学时的一位朋友一夜之间成了百万富翁,因为他所在的那家叫“百度”的公司在纳斯达克上市了。从大老板到小员工,手上都有公司股份,早就盼着上市的那一天了。...
- 观点谨防陷入80/20法则的陷阱(1)349
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2004-11-30 | --
一、问题提出80%的财富来自20%的网点;80%的价值来自20%的员工;80%的收入来自20%的产品;80%的利润来自20%的客户;……。目前,趁着银行改革上市,各家银行纷纷按照80/20法则的要求,对自己的客户结构、产品结构、员工结构、网点结构进行战略性调整...
- 观点谨防陷入80/20法则的陷阱(2)409
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2004-11-30 | --
3.没有80%的“一般”网点就没有20%的“关键”网点。在计划经济下,按行政区划,不计成本,盲目设置的银行网点,严重不适应商业化、城市化、电子化的银行改革,撤并无效网点、优化银行机构是大势所趋。但银行网点是撤是留,除了赚不赚钱的标准以外,还要看在银行网络体系之...
- 观点企业为何看重西部志愿者?吃苦精神很重要613
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2004-11-30 | --
解放日报讯(记者徐敏实习生毛文佳)大学生西部计划志愿者完成服务任务返沪,他们的就业问题引起各方关注。昨天,团市委、市教委、市人事局等单位联合主办的“上海市大学生服务西部计划志愿者就业推介招聘会”,150余名参加招聘会的志愿者受到宝钢、上海建工、上海移动、交运集...
- 观点小心你的工资“缩水”489
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2004-11-30 | --
提到欠薪,我们首先想到的是民工,其实,都市白领的工资也有被老板“缩水”的可能。这里介绍几种惯用的工资“缩水”手法,以及如何通过法律维护自己的合法权利的办法。借“试用”卡扣工资一些公司在录用员工后不签订合同,以口头方式规定试用期,还规定试用期的工资是同岗位的70...
- 观点员工流失率:谁说我不在乎?527
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2004-11-30 | --
“跳蚤满天飞。”中国的劳动力市场异常活跃。有HR评价说:“跳槽远比欧美市场厉害,更不用说日本了。”HR面对员工离职是不是已经有点麻木了?反正找工作的人多的是,没有谁真的不可替代。其实,过高的员工离职率不但加大了企业的招聘成本,还带来很大的隐性损失,任何一个HR...
- 观点八小时之外的致富良方 兼职也能挖到金饭碗398
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2004-11-30 | --
工字不出头。不知从什么时候开始,“只有当老板才能真正致富”的说法深入人心。其实,上班族大可不必感到“钱途”黯淡,只要针对自己的实际情况做出正确判断,照样有不少8小时之外的致富良方,即使是兼职,你也一样能挖到“金饭碗”来!下一站MODEL人物:JOY年龄:23岁...
- 观点IT行业:诱惑和困惑并存452
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2004-11-30 | --
现有网络人才难填企业“胃口”权威人才网站近日公布了IT职场10大热点招聘职位,软件工程师、软件测试工程师等人才名列其中。就软件测试岗位而言,该网站的职位供求数据显示,4月份此职位平均每天在几十个空缺,到6月份已经猛增到了几百个。软件测试呈现出企业招聘很热,但在...
- 观点面对老板,我们无需如临大敌434
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2004-11-30 | --
年初,终于传来了小弟应聘上某外企公司总经理助理一职的消息。得知消息后,父母倍感欣慰,毕竟,对于一个没有太多工作经验的年轻人来说,这样的职位不仅意味着高薪.荣耀,更意味着更多的机会和更大的发展平台。顶着耀眼的光环,小弟踏上了光荣之旅。但出乎意料的是,工作还不到半...
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