- 观点当你出现职场“逆期”行为的时候要如何警醒自己287
-
2015-09-24 | --
大多数人在工作两三年之后都会进入职场中常见的迷茫期阶段，往往当你既非职场新人又称不上职场前辈的这段时期，最容易迷失自我。当你想规划自己的职业道路的时候，尤为显得力不从心。心理上的迷茫会导致逆期行为的出现。那么逆期行为大致可以分为以下三种。一．工作两三天，一切停...
- 观点职业规划第一步：自我剖析216
-
2015-09-24 | --
自我剖析与定位主要有六大方面：1、心理特质：兴趣、性格倾向、智商、情商、潜能、价值观、思维方式、道德水准、态度、人格等；这些可以利用问卷测试的方法来发掘。2、生理特质：性别、年龄、体能、健康、身高、体重和外貌；3、学历资历：教育程度、培训经历、学习成绩、社团活...
- 观点职场上别太真性情 切忌口无遮拦228
-
2015-09-24 | --
编辑点评：祸从口出四个字不管是在生活中还是职场上都需要牢记，在职场上立足不是件容易的事情，即使平时是个大嘴巴，在工作的时候也要管好自己的嘴，斟酌着说出的每一个字，下面这些话就是绝对不能说的。职场不能说的话1：都是你的错指责永远都不会是明智之举。说这句话的人心里...
- 观点职场新人Office单纯，日子可没那么好过201
-
2015-09-24 | --
文章关键词：习惯一：想法单纯在学校生活中，单纯的生活最快乐。不用想太多，每天上课下课，考试聚会，生活总是阳光灿烂。可是，到了Office中，如果你还是那么单纯，日子可没那么好过。教训4年前，安宁大学毕业，找到了一份看上去很不错的工作，在一家公司做财务。对于一个...
- 观点职场宝典教你如何获得年长下属的认可490
-
2015-09-23 | --
职场中很多年长、资历较深的下属面对各方面都比自己年轻的上司，会有心理不平衡、甚至不配合上司的工作，遇到这种情况年轻的上司要怎么应对呢？一、尊重他们面对年长的下属，首先要做到对他们的尊重，不能因为自己是上司而傲气，年轻上司如果常摆领导架势，很容易招致众怒。对于以...
- 观点处理好与上级的关系,做一名合格员工312
-
2015-09-23 | --
职场很现实，如果上级喜欢你，干起工作自然风生水起，讨厌你的话，工作肯定不好开展，小编今天就给大家说说怎样处理好和上级的关系，做一个受上级喜欢的员工。不要抢了老大的风头上级之所以能成为你的上级，肯定是他的某方面达到了那个级别。但是，很多新人却不懂这个，刚入职的不...
- 观点巧妙对原公司和新公司说出辞职理由458
-
2015-09-23 | --
相信工作中的很多人一定经历过辞职离职跳槽这个过程，是的，很多时候我们都换过一份工作，也许是为了钱，为了利益，为了前途，为了家庭，为了各种各样的理由，从一个公司到另一个公司是大部分人都做过的一件事情。对我们来说，这很正常，可是对于我们离开的公司的hr和即将要上任...
- 观点职场中如何应对试用期中的不习惯269
-
2015-09-23 | --
在职场中要坚持一个出色的心态，注重试用期在咱们工作涯中的重要方位。了解试用期是咱们工作的始发点。试用期中许多公司老板都在反面或周围看着你的极力和成果。要极力工作，但是也要学会在公司恰当的表现自个，在埋头苦干的也要注意老板有时因为工作忙看不见。你要找机会恰当地表...
- 观点教你如何与企业谈薪261
-
2015-09-23 | --
“您的期望薪酬是多少？”每当求职者被问到这一问题时，不免会有点尴尬：如果开价太高，担心不被用人单位接受。如果开价太低，又害怕用人单位质疑自己的能力。因此，大学毕业生在面试时，必须学会选择适当的时机、以得体的方法与企业谈“薪”。亚洲国际大酒店人力资源部总监蓝国庆...
- 观点职场学哥干货分享241
-
2015-09-23 | --
角度一：我个人的实习收获如果总结实习的收获，我觉得大概有几下几点：1、开始职业化征程。职业化，并非一定要在正式参加了工作后开始，而是从实习就已经有所体会。我记得，我们实习的时候，都要求穿制服，打领结，并不因为我们是实习生而放低要求，工作中的各项准则，我们也都需...
当前126页，共 1180 页，共有11796条。
