- 观点当创业成为职业，在其中各取所需，已是最好结果361
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2015-11-06 | --
万众创业热度到达一个峰值，接下来降温也是正常。因为最好并不是真的好，“最好”是好的结束，是坏的开始。永远不要认为我们可以逃避，我们的每一步都决定着最后的结局，我们的脚步正在走向我们自己选定的终点。创业是一种生活方式，它和吃饭、睡觉、打游戏一样，不过是一种活着的...
- 观点高级领导者的管理艺术276
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2015-11-05 | --
字看起来很简单，但是是一个非常复杂的课题，而且一是门艺术。怎样令到别人很乐意为自己工作，是一种高深的人际沟通技巧。记得早年有一位建筑界前辈曾跟我讲，你就算做到港督亦未必事事通晓，只有懂得怎样去管理、指挥及善用人才才能将香港治理的井井有条。企业管理一方面是很科学...
- 观点大胆地接过老板的烟318
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2015-11-05 | --
终于接到参加复试的通知，挂掉电话后我的心里多少有一点欣慰。在京奔波了一个多月，投出的简历大多石沉大海，我开始怀疑自己是不是该继续留在北京找工作。还好，努力没有白费，复试的电话给了我一线希望。第二天早晨，我踏上了拥挤的公共汽车，准时到达单位后，我被前台小姐带进了...
- 观点敢于舍,才能有得213
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2015-11-05 | --
一份工作，什么时候该接受，什么时候该放弃，是要掌握火候的，这个火候包括行业、企业、职位是否合适你。成功的跳槽定义为进一步接近真正适合你的工作。如果这次机会让你离自己的目标和价值更近了，那么接受它就是一个正确的决定。但是在做出如此重要的决定之前，需要花时间仔细地...
- 观点如何确定新员工的起薪？173
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2015-11-05 | --
对于社会招聘的有工作经验的新员工，确定起薪确实比较困难。特别是对于公司急需的非高级专业人才，如果公司不提供高薪，则需要延长招聘周期，这样会耽误工作；如果提供高薪，则会让公司内部同等能力的老员工感到不公平。怎样才能科学地确定员工的起薪呢？一般来讲，确定起薪的标准...
- 观点HR们都该看的374
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2015-11-04 | --
我一边走着一边吃着红豆面包，喝着柠檬茶，看了时间，刚好赶得及。来到了教室，师兄师姐热情接待，跟我聊起了天。无非都是问问是哪个院系，什么专业的客套话，所有的大学社团招新中，都能找到这样的对白。师兄师姐第一次见面的时候，他们在派传单，笑容可掬，连拉带扯，嘴上是一套...
- 观点职场上员工扮演的五种角色247
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2015-11-04 | --
职场上员工扮演的五种角色。作为一个员工，你必须要知道在职场上没有平步青云，而且常是荆棘坎坷。有些角色是不能去效仿的，因为会给你带来各种麻烦以及你自己想不到的害处。食利者他们纯粹是企业的混子。他们不仅不会认同企业的价值和目标，而且也不关注企业的价值和目标，甚至也...
- 观点70、80、90职场三观各不同390
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2015-11-03 | --
网上流行一个段子：“‘70后’是加班狂，‘80后’拒绝加班，‘90后’拒绝上班；‘70后’靠存款，‘80后’靠负债，‘90后’靠老爸；‘70后’吃饭愿坐在老板身边，‘80后’不愿坐老板身边，‘90后’认为自己是老板。”这个段子形象地反映了三代职场人不同的职场观...
- 观点走好职场路的四大经典建议382
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2015-11-03 | --
在未来，你唯一的竞争优势就是比人学习得快，行动得快，反映在俺们当前的时代。从以下四个方面进行简要分析，希望给那些将要步入职场的新人和主管们一些启发。一、树立生活和工作的目标。很多刚刚毕业的大学生，基本上是只为养活自己，积累一些工作经验，再就是玩命的去潇洒，或者...
- 观点职业生涯规划好会让自己更具优势301
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2015-11-03 | --
职业生涯规划好会让一旦你开始理解职业规划并掌握事业的哲理，便会发现这是一个无止境的过程。设法获得一份今年很适合的工作，并不意味着你的余生就可以舒舒服服地休息和享受了。你和你的工作都会不断地变化，今年适合你的工作，两年之后，有可能就完全不适合了。不断地获得成功的...
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