- 观点女性经理人该如何面对跳槽645
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2004-11-30 | --
有调查显示，有过1～2次跳槽经历的女性比例为45%，比男性的比例高出14%。另外一组数据表明，2004年上半年跳槽成功的中层女白领中，实现薪资大幅提升的达到38%，比同阶层的男性白领高出5个百分点。女性经理人，真的跳高了么？她们是怎样选择和面对跳槽的？越跳越高...
- 观点职场上仅有才华是不够的416
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2004-11-30 | --
成功的职业生涯不仅仅有才华就够。不少深具才华者在职场上遭到的失败，都起源于对小事的疏忽。一个成功的职业生涯，是非常细致的结构，决不可因为持有才华就粗率地处理它。职场政治有人做过一个试验，打出整整30个电话给受过高等教育，并献身职场的各年龄段人士，提出同样一个问...
- 观点如何打造成功的职业生涯396
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2004-11-30 | --
想好了就行动吧如果你现在遇到了这样的困惑：学非所用，工作缺乏激情；前途茫茫，理想的工作不知到哪里去找？那么，是时候给自己的职业生涯做系统的规划了，看看自己的工作是否需要重新定位或调整。要知道，卓越人生是需要去刻意打造的，那种只会坐等机会从天上掉下来的人，其职业...
- 观点公司人心最不安定的时期：是留？是走？386
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2004-11-30 | --
１月和２月是公司人心最不安定的时期：是留？是走？每个人都在寻觅可以让自己“升值”的机会，寻找更理想的新职场。进入３月，则是诸事渐定，或走或留，无论是新东家还是旧老板，多数人考虑的重点开始转向如何让自己更成功……选择天堂、人间或地狱出场人物：刘先生，某跨国公司驻...
- 观点立足小公司的六大心态376
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2004-11-30 | --
随着创业机制的日益形成和完善，各类小公司将如雨后春笋般破土而出。小公司虽有其机制灵活，发展空间大等优势，但由于创业者的资金、经验、管理等不利因素往往使员工自感风险大、不可预测因素多。作为一个员工如何在小公司里工作得心应手呢?一、以合伙人心态投入在创业阶段头绪多...
- 观点500强企业高管的职场建议416
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2004-11-30 | --
开放性的竞争500强高管认为，大学生中有三方面错误导向——学历导向，典型的表现是学历越高越好；技能导向，典型的表现是证书越多越好，把大学学习当成是一次又一次考证；经历导向，典型的表现是实习单位频繁更换。由于人力资源考评系统的日益完善，500强企业正推崇一种开放...
- 观点成功女人的十大必读策略371
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2004-11-30 | --
事业发展的关键是要对自己的未来负责。责任感需要灵活和适应性的策略来辅佐，这些策略包括：1.通过分析公司目标、特权、和战略来提高自己在公司的价值。然后推算如何才能为公司做出具体的贡献。2.一旦你对现在的工作驾轻就熟，就要申请新的任务或承担新的挑战。不断为自己设定...
- 观点爱说谎让人早衰老319
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2004-11-30 | --
心理学家认为，说谎不但会使一个人的内心感到不安，而且还会使人的整个循环系统受到影响，造成血压不稳、呼吸与心率减慢、情绪低落、办事效率低等现象。长期下去，能诱发某些精神疾病或导致神经性呕吐、胃溃疡等疾病。说谎者为何能致病呢？现代医学认为，在人体下丘脑及其临近部位...
- 观点不当"草莓族"333
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2004-11-30 | --
这些年，我国台湾职场流行出一个新名词——“草莓族”，用来形容1981年后出生的年轻人像草莓一样，尽管表面上看起来光鲜亮丽，但却承受不了挫折，一碰即烂，不善于团队合作，主动性及积极性均较上一代差。开始投入职场的“草莓族”，最大的特色之一，就是工作时往往没什么定性...
- 观点求职让我学会做人做事373
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2004-11-30 | --
2000年4月，我自考毕业了。按照报纸上的一则招聘启事，我到一家信息咨询公司应聘。这是我第一次参加面试，心中很有些忐忑不安。一大早，我准时来到公司楼下。离约定的时间还有几分钟，我整整衣服，深吸一口气，尽量自然地面带微笑敲开了办公室的门。两位年轻的女士，正低着头...
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