- 观点5成毕业生就业首年跳槽 公司不能上QQ成理由416
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2012-02-25 | --
“公司电脑不能挂‘QQ’也成为辞职的理由。”昨日(30日)，纳杰人才市场相关负责人透露，一项调查结果显示，50.3%的大学毕业生第一份工作坚持不到1年就开始跳槽，成为热议的“跳蚤一族”。“公司电脑不能挂‘QQ’也成为辞职的理由。”昨日(30日)，纳杰人才市场相...
- 观点高效能公司的七个迹象352
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2012-02-24 | --
每位高管和企业领导者都拥有一套他灌输给组织的原则。这是企业文化的来源。最初，它是自上而下的。但如果管理者将这套原则作为一种蓝图成功地应用于招新中，而且和员工产生共鸣，它也开始在底层生存和成长。尽管所有伟大的组织都有自己激励和吸引员工的独特文化，但存在从外部能明...
- 观点苹果公司对国情咨文说什么了？312
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2012-02-24 | --
在苹果公司（AAPL）发布盈利报告的同一晚进行国情咨文（StateoftheUnion）的演讲带有一种特别令人无法忍受的讽刺意味。前不久，在奥巴马总统（PresidentObama）强调将制造业的工作机会重新带回美国的重要性时，苹果公司宣布其有史以来的最为盈利...
- 观点身份特征是企业的灵魂335
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2012-02-24 | --
《中欧商业评论》（下称CBR）：身份特征会涉及公司文化、品牌标识、市场策略和企业价值观等很多维度。如何管理不同的部门，来形成清晰一致的身份特征呢？米德•布希基与约翰•R.金伯利（以下简称H&J）：一个公司如果不能在它的内部成员（...
- 观点2012领导们要做的事情336
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2012-02-24 | --
当2008年经济危机刚刚开始的时间，我的一位担任亚洲最大公司之一二把手的印度尼西亚朋友曾经流着泪给我电话。他说：“市场真的是太残酷了，人们马上就要受苦了”。但接下来，他的声音突然又变得非常坚定起来，并开始发誓：“不过从另外的方面来看，我们公司将抓住这次涌现的大...
- 观点低成本扩张背后的高效能管理341
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2012-02-24 | --
如今，越来越多的中国企业热衷于采用低成本扩张的战略手段，谈及企业发展时也总会提到“低成本扩张”，这就造成一种假象，似乎“低成本扩张”就已经代表成功。事实上，低成本扩张只是手段，成功的真正要素是低成本扩张背后的管理能力。如果没有内在扎实的管理能力，如同大厦建在沙...
- 观点公司存在职能障碍的七大迹象313
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2012-02-24 | --
前几天我读了关于奥巴马和布什总统如何在过去50年里成为最受欢迎的总统的文章，也就是说他们在民主党和共和党之间的支持率有最大的差距。想到我们这些不和的领导人或我们存在分歧的国家，一些人可能会想到是先有蛋还是先有鸡的问题，但是我认为这完全是领导职能的问题。如果奥巴...
- 观点家族企业如何破茧成蝶445
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2012-02-24 | --
近日，有关真功夫的催款讨债风波，再次让这家极富盛名的连锁快餐企业成为舆论的焦点。从去年以来，真功夫的两大股东蔡达标与潘宇海之间的股权纷争就备受各方关注，而此次讨债风波可谓是这家家族企业股权之争的延续。对等股权下的真功夫之争真功夫从早期的“路边摊”到如今遍布全国...
- 观点舒适环境激发员工创造力372
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2012-02-24 | --
每个人一生平均要花费75,000小时在工作上面。对于大多数人来说，这些时间是枯燥乏味的，是浑浑噩噩磨过去的。可是对另外一些人来说，这些时间却是富有创造性的，是一种享受。员工对工作的看法追根溯源都和整个公司的管理风格有关。领先企业是如何打造出不仅产出高，而且能使...
- 观点中国汽车业创新：通用中国区总裁访谈录355
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2012-02-24 | --
中国已经成为通用汽车公司在全球最大的市场。2010年，通用汽车及其在华合资伙伴一共卖出了235万辆汽车，比2009年高出29%，比通用汽车在美国的销量高出13.6万辆。中国市场太重要了，通用汽车正在这一市场大力投资。通用汽车中国前瞻技术科研中心一期已经竣工，包...
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