- 观点Office生存：不要宠坏你老板440
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2014-12-24 | --
前一阵，Melon的培训机构推出一项新的培训课程，题目叫《这样的下属老板最欣赏》，果然一箭击中职场中人的死穴，报名者趋之若鹜。大家都想知道老板到底会欣赏什么样的员工?!资深讲师年纪并不大，长着一张娃娃脸的他看上去比实际年龄还小三五岁，却人不可貌相地先后在国企、...
- 观点如何准确定位为自己寻找合适的工作？307
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2014-12-24 | --
资料显示：只有不到20%的人在真正“适合”自己的职位上工作，而且由于他们对职业生涯分析透彻，发展前景广阔;近50%的人与职位的契合度只达到基本合格水平，许多局限性造成他们的就业范围十分狭窄;剩下的就是个人与工作不能匹配的人群，他们始终徘徊在“理想的工作”之外。...
- 观点做个抢眼的下属392
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2014-12-23 | --
小丁原本是某食品公司的业务员，用不到5年的时间就攀升为两湖(湖北及湖南)总监。他是通过怎样的手段让自己不断地“凸现”，在众多同仁中脱颖而出?其快速成长的秘诀在哪里?让自己的日常习惯“抢眼”细节决定成败。很多营销人认为业务员在一个很不起眼的位置上，其实，在人才高...
- 观点新人在职场中摔“第一跤”的三种形态419
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2014-12-23 | --
北京某广告设计公司的创意主管王新升至今对刚参加工作时摔的第一跤记忆犹新。他说，因为工作中经常要调用公司的内部资料和文件，所以公司再三强调：员工离开座位时要关闭所有文档。而那次，因为上司有要紧事找我，我急于离开没有关上电脑，所有公司的内部文件都处在打开状态。当时...
- 观点学会每天问自己十问题286
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2014-12-23 | --
如果你想走出常规，放松心情，以积极的心态开始每一天，那就很有必要以自问的方式开始一天，这些问题会给我们带来力量和好心情。1、我拥有什么?通常我们会为自己没有的东西而苦恼，却看不到自己拥有的，如健康、可以听、可以看，可以爱与被爱，每天都有食物供我们享用等。正如那...
- 观点你是最可被替代的那种人吗365
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2014-12-23 | --
尽管如今的竞争日趋激烈，但仍会有这样一些员工，他们对待自己的工作总是不能尽职尽责，而是抱着“混”的态度。尽管经常能看到身边同事积极上进、努力工作，但他们却仍然“我行我素，超然物外”;老板和上司都急着出业绩、见效益，但这些仿佛与他们无关。有些员工甚至认为，只要每...
- 观点学会与压力共舞560
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2014-12-23 | --
社会生活节奏的加快、日趋激烈的竞争和永无止境的自我需求，使人们承受着越来越重的压力，被迫加入到亚健康的行列中。日本厚生省对国民健康意识进行调查，发现八成的人对于健康相当关心，其中三分之一的人感到压力的可怕。我国社会生活的状态正在接近日本，许多人感到现代社会是一...
- 观点办公室里的“抱怨”之道286
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2014-12-23 | --
上次做头发的时候，我的发型师告诉我，他刚刚请了一位生活教练。他一边给我的头发上色，一边对我说，这位教练很有头脑，正在帮助他诚实地工作。这条消息让我感到烦恼，原因有二：首先，我不希望我的发型师诚实地工作。他最令我喜欢的一点，就是他把诚实抛在脑后，对我说我看上去很...
- 观点我吃了甘甜的“回头草”315
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2014-12-23 | --
大学毕业后，我应聘到一家旅游公司。但是，公司老总属于“随时用鞭子抽人”的那类，两年后我决定辞职。在人才交流会上，有一家日化公司看中了我，以月薪2000元的条件聘我做办公室主任。虽然与我原先的薪水不可同日而语，但这家公司轻松的工作氛围却让我怦然心动。于是，我向老...
- 观点说“不”是一种艺术263
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2014-12-19 | --
一个简单的“不”字，会难倒很多人。王朔的话小白领们记在心里：“世界上最清楚的关系就是雇佣关系。”面对老板压下的重重重担，或者是错误指令，小白领往往“心难言，口嗫嚅”，最多只是轻轻嘀咕：“要是……假如……”其实，成熟、自信的人应该明白，独立的人应该有说“不”的权...
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